銀行柜員一般指在銀行分行柜臺里直接跟顧客接觸的銀行員工。銀行柜員在最前線工作。這是因為顧客進入銀行靠前類人就是柜員。那么，銀行柜員酬薪一般是多少呢？下面隨小編來簡單的了解一下吧。

銀行柜員酬薪一般是多少？

銀行柜員酬薪一般是多少呢？據悉，中國銀行（柜員崗位平均月薪4350元）：農業銀行（柜員崗位平均月薪4000元）：工商銀行（柜員崗位平均月薪5075元）：建設銀行（柜員崗位平均月薪4630元）：交通銀行（柜員崗位平均月薪4620元）。

可以看出，五大行的全國平均工資都在4500-5500之間，當然這只是個平均數。在一線城市如北京上海廣州這樣的城市，如此月薪是無法支撐生活的。根據小編的調查，北京的五大行月薪基本在6000-8000元不等。

薪酬和報酬的區別：

報酬和薪酬是不同的兩個概念，報酬是從個人所獲收益的角度而言，強調權利；而薪酬則強調權責對等。概括來說，薪酬制度包括五大內容：崗位工資、年終獎、人力資本持股、職務消費及福利補貼。崗位工資只代表薪酬中的一部分，它是指根據工作崗位的特點及其重要性決定企業內部不同工作的報酬。

年終獎是本著職責權利對稱的原則，對在年終超額完成工作任務的部分給予的獎勵。人力資本持股主要指期權和股權，它強調差別，區別于以社會保障為目的的員工持股。而職務消費指由職務引發的消費，應計入薪酬制度中。對員工的福利補貼，通常表現是為特殊人才購買種類齊全的各種保險。