近日，國家對于五險一金作出了調整，將生育保險和基礎醫療保險合并，由原來的五險一金變成了四險一金，這對于我們來說是好事，我們在保險生育保險的時候，報銷的一些手續能夠得到有效的減少，更快的享受到生育保險帶來的好處。有人會問看了，險變四險我們到手的工資會被變多嗎。下面，小編就給大家詳細的說說。

五險變四險有什么好處

醫保分為城鎮職工醫保與城鎮居民醫保，而城鎮居民醫保中又包含了城鄉居民醫保與新農合，分別對應著不同的參保人群。

而在此三項醫保分類中，僅有城鎮職工醫保的參保人群是由其所在單位繳納在職職工的生育保險，城鄉居民醫保與新農保都是個人自行繳納，無法單獨參保生育保險。

而且，把居民的生育費用納入城鄉居民醫保只有少數幾個城市，按住院比例報銷。新農保中也只包含了少額的生育醫療報銷額度。

也就是說，在原來的“五險一金”中，只有城鎮職工醫保的參保人享受生育保險中的生育津貼與生育醫療待遇。城鄉居民醫保與新農保的參保人不一定享受到生育保險的權益。

那么，現在將“五險”合并為“四險”，表面上看好像少了一險，但其實把生育保險納入醫療保險，意味著只要參保了醫保，就能同時參保生育保險，享受應有的生育醫療待遇，不會再出現待遇不公平的現象。

五險變四險我們到手的工資會被變多嗎

我們工薪階層每月到手的工資都很慘不忍睹。每個月又有那么多想買的東西，購物車刪了又刪又有點不甘心。那么當五險變成四險，是不是意味著扣的錢就少了，工資就多了呢?小編告訴你，不可能。

從五險一金的介紹上可以發現：生育保險和工傷保險，是不需要個人繳納的。兩險合并后，個人繳納保險金總額不會有任何變化，仍然會維持在2%，拿到手的工資也不會變。

雖然五險變四險對工資多少不會有任何幫助，但是還有其他方面的影響的?

首先影響的將是報銷方式。以前醫療和剩余不屬于一種險種，生育所產生的費用需要單獨結算。但是在合并后，生育費將和醫療費一同報銷。

其次，合并后生育時產前檢查和普通醫療保險將在一起報銷。這也就是說，生育所產生的一些列費用所能報銷的金額將會增加。

總結：以上就是本文關于五險變四險的相關內容解讀，更多的社保資訊，大家可以持續關注保險海。