一、補交養(yǎng)老保險政策規(guī)定有什么?

1、如果養(yǎng)老保險出現(xiàn)中斷繳費的情況，需要在國家規(guī)定的范圍內(nèi)進行繳納，只要年齡在勞動年齡內(nèi)都可以進行補繳，男性的勞動年齡限制是60歲，女性是50歲。如果參保人已經(jīng)開始領取養(yǎng)老金，就不可以申請補繳了。

2、參保人需攜帶攜帶存檔卡、身份證復印件以及原件到當?shù)氐纳绫C構(gòu)**補繳手續(xù)。目前我國對于養(yǎng)老保險能不能補交的問題，已經(jīng)有了明確的答案，在任何時候，都要按照國家的規(guī)定進行繳納的，這樣在使用保險的時候，才能夠為自己未來的老年服務。

3、參保人養(yǎng)老保險中斷繳費，如果申請補繳后繼續(xù)繳納，可以接續(xù)計算。根據(jù)《職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶管理暫行辦法》規(guī)定，對于參保人因各種原因單位或個人中斷繳納社會養(yǎng)老保險保費的，視為欠繳。欠繳月份無論全額欠繳還是部分欠繳均暫不記入個人帳戶，待單位或個人按規(guī)定補齊欠繳金額后方可補記入個人帳戶。

在用人單位中斷繳費的這段時間，職工個人可以繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險費用，所足額繳納的費用記入個人帳戶，并計算為職工實際繳費年限。出現(xiàn)欠繳情況后，以后繳費采用滾動分配法記帳：即繳費先補繳以前欠繳費用及利息后，剩余部分作為當月繳費。

二、職工按月領取基本養(yǎng)老金必須具備三個條件：

1、達到法定退休年齡，并已**退休手續(xù);

2、所在單位和個人依法參加養(yǎng)老保險并履行了養(yǎng)老保險繳費義務;

3、個人繳費至少滿15年(過渡期內(nèi)繳費年限包括視同繳費年限)。如今，中國的企業(yè)職工法定退休年齡為：男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產(chǎn)和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業(yè)者、個體工商戶女年滿55周歲;

4、基礎養(yǎng)老金= 全省上年度在崗職工月平均工資(1 本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%;

5、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù);

6、以上兩項A B之和為每月領取額。

有關養(yǎng)老保險的交費情況一般需要根據(jù)當?shù)胤梢?guī)定的情況進行處理，特別是涉及到養(yǎng)老保險的繳納標準，也應當根據(jù)當?shù)?**的實際情況來進行制訂，并按照進行交納，在補交時也需要按照法律的程序和要求在規(guī)定的時間內(nèi)交納，避免出現(xiàn)違反規(guī)定的情況。